Töölepinguseaduse järgi on tööandja kohustatud tagama töötervishoiu ja tööohutuse nõuetele vastavad töötingimused ning tutvustama töötajale tema töölevõtmisel, samuti töötamise ajal tuleohutuse, tööohutuse ja töötervishoiu nõudeid.
Töökeskkonnas peavad olema täidetud väga paljud tingimused. Töötaja tervist mõjutavad mürgised ained, infrastruktuur, ultraheli, sotsiaalsed ja psühholoogilised tegurid, füüsilised koormused, tehnoloogilise protsessi kulgemise muutused jne.
Üks olulisemaid keskkonnatingimusi on töökoha kliima – õhu temperatuur ja niiskus, õhu liikumine, soojuskiirgus töökohal. Ka valgustus on üks tähtsamaid mõjureid töökohal.
Kui inimest häirivad tema töötingimused, tuleks alati sellest ülemusega rääkida. Eestiski on viimasel ajal hakatud esile tõstma edumeelseid, tervist edendavaid tööandjaid.
Töökeskkonna ja tervisega on tihedalt seotud ka kutsehaigused ning stressijuhtimine. Nende teemadega saab täpsemalt tutvuda Rajaleidja täiskasvanu osa Isikliku elu rubriigis:
Täiskasvanu > Isiklik elu > Tervis ja töö > Muud kutsehaigused
Täiskasvanu > Isiklik elu > Tervis ja töö > Kontoritöö kutsehaigused ja nende ennetamine
Täiskasvanu > Isiklik elu > Tervis ja töö > Toimetulek tööstressiga
Teemakohased lingid
Töötervishoiu ja tööohutuse seadus
Töötervishoiu riiklikud institutsioonid
Töökeskkonda reguleerivad õigusaktid
Töökeskkonnaalane statistika ja analüüs
Euroopa Tööohutuse ja Töötervishoiu Agentuur
Tööinspektsioon
Ajakiri “Eesti Töötervishoid”
Töölepinguseadus
Töölepinguseaduse e-käsiraamat
Kasulik kirjandus
Töötervishoid ja –ohutus. Teataja Kirjastus, 2008
Loogna, Naomi. Elukutsed ja terviseriskid, 2008
Rajaleidja, 2012
